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DIRITTO DEL RAPPORTO INDIVIDUALE DEL LAVORO

A.A. CFU
2007/2008 9
Docente Email Ricevimento studenti
Paolo Pascucci verrà comunicato all'inizio dell'anno accademico

Assegnato al Corso di Studio

Giorno Orario Aula

Obiettivi Formativi

I MODULO: Fornire le conoscenze necessarie per comprendere i fondamenti del Diritto del rapporto individuale di lavoro e le particolari tecniche regolative che la caratterizzano.

II MODULO: Fornire le conoscenze necessarie per comprendere i fondamenti della disciplina della sicurezza nei luoghi di lavoro.

Programma

I MODULO: Il lavoro subordinato - I rapporti speciali di lavoro - Il contratto di lavoro – I servizi per l'impiego - La disciplina della domanda di lavoro flessibile – Gli obblighi del lavoratore e i poteri del datore di lavoro - La durata della prestazione di lavoro - La sicurezza nei luoghi di lavoro - La retribuzione e le altre attribuzioni patrimoniali - La sospensione del rapporto di lavoro – Le modificazioni soggettive del rapporto di lavoro - Il lavoro delle donne e dei minori - I licenziamenti individuali - L'intervento pubblico a tutela dell'occupazione - I licenziamenti collettivi - Le garanzie dei diritti dei lavoratori. 

II MODULO: La disciplina della tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, alla luce delle direttive comunitarie e della normativa nazionale, con particolare riferimento al d.lgs. n. 626 del 1994 e successive modificazioni. 

Modalità Didattiche, Obblighi, Testi di Studio e Modalità di Accertamento

Modalità didattiche

I MODULO: Il corso si svolgerà nel II Semestre e consisterà in lezioni frontali e seminari di approfondimento.

II MODULO: Il corso si svolgerà nel II Semestre e consisterà sia in lezioni frontali sia in attività seminariali.

Testi di studio

I MODULO: E. GHERA, Diritto del lavoro, Bari, Cacucci, ultima edizione. Per la consultazione delle fonti si consiglia vivamente l'uso di un Codice aggiornato di diritto del lavoro.

II MODULO:I testi per la preparazione dell’esame, unitamente a materiale documentale, dispense esplicative ed indicazioni bibliografiche di approfondimento saranno indicati durante il corso di lezioni.

Modalità di
accertamento

I MODULO: La prova di esame consiste in una discussione orale.

II MODULO: La prova di esame consiste in una discussione orale.

Informazioni Aggiuntive per Studenti Non Frequentanti

Modalità didattiche

I MODULO: Il corso si svolgerà nel II Semestre e consisterà in lezioni frontali e seminari di approfondimento.

II MODULO: Il corso si svolgerà nel II Semestre e consisterà sia in lezioni frontali sia in attività seminariali.

Testi di studio

I MODULO: E. GHERA, Diritto del lavoro, Bari, Cacucci, ultima edizione. Per la consultazione delle fonti si consiglia vivamente l'uso di un Codice aggiornato di diritto del lavoro.

II MODULO:I testi per la preparazione dell’esame, unitamente a materiale documentale, dispense esplicative ed indicazioni bibliografiche di approfondimento saranno indicati durante il corso di lezioni.

Modalità di
accertamento

I MODULO: La prova di esame consiste in una discussione orale.

II MODULO: La prova di esame consiste in una discussione orale.

Note

N.B.: Le tesi di laurea verranno assegnate preferibilmente ai frequentanti.

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